Кладовщик

Вакансия 12645393   ·   1 ноября 2024, 14:19

Вакансия ЦЗН

ООО "НОВАБЕВ МАРКЕТ ХАБАРОВСК"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Хабаровск   –   на карте

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Сменный график

Обязанности

Обеспечение приемки, размещения и отгрузок алкогольной продукции на оптовом складе с Адресной системой хранения (WMS).

Организация работы подчиненных сотрудников, обеспечение дисциплины (комплектовщиков, грузчиков, водителей погрузчиков).

Участие в ежеквартальных инвентаризациях ТМЦ на складе.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

NOVABEV GROUP — российская алкогольная компания. Группе принадлежат пять производственных площадок, спиртзавод, винное хозяйство «Поместье Голубицкое», система дистрибуции и сеть магазинов «ВинЛаб».

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Официальное трудоустройство, полностью "БЕЛАЯ" заработная плата.

Доставку на работу и с работы корпоративным транспортом.

Теплый сухой склад, предоставление спец.одежды.

Бесплатное питание (комплексный обед).

Медицинский осмотр при трудоустройстве за счет компании.

Подарки от компании на праздники, подарки детям.

График работы сменный: 2 дня в день с 08:00 до 20:00ч., 2 дня в ночь с 20:00 до 08:00ч., до 4-х дней выходных. С графиком работы ознакамливаем заранее, чтобы Вы могли планировать личные дела.

Адрес работы: Воронежский проезд, 4а.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1032700315812/fb448a20-a3c2-11ee-929d-bb4c34bddc95


Дворник

30 787 руб.

Хабаровск

Инженер средств радио и телевидения

от 55 000 руб.

Хабаровск

Няня

от 26 800 руб.

Хабаровск

Курьер пеший

101 200 – 139 037 руб.

Хабаровск

Техник сетевого района

49 800 руб.

Хабаровск

Бармен

от 45 000 руб.

Хабаровск

Заточник деревообрабатывающего инструмента

41 000 руб.

Хабаровск

Дворник

30 000 – 32 000 руб.

Хабаровск

Машинист сортировочной машины

от 80 000 руб.

Хабаровск

Ведущий специалист отдела МТО (охрана труда)

от 50 000 руб.

Хабаровск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!